Handlungsfeld

Arbeits- und Fachkräftemangel begegnen

Der Life Sciences Cluster Basel begegnet dem Arbeits- und Fachkräftemangel in der Life Sciences-Branche und fördert durch Netzwerkanlässe die Vernetzung von KMU und Start-ups mit Senior-Fachkräften multinationaler Unternehmen. Dadurch soll ein attraktiver Talent-Pool in der Region Basel geschaffen und gestärkt werden. 

In der Schweiz herrscht ein Arbeitskräftemangel. Damit hat sich auch der Fachkräftemangel in der Life Sciences-Branche verschärft. Dem begegnen wir mit vielfältigen Massnahmen und Aktivitäten – von der MINT-Frühförderung bis zum Ausschöpfen des Potenzials von Senior-Fachkräften von multinationalen Life Sciences-Unternehmen, die in der Region Basel tätig sind. Darüber hinaus ist die Handelskammer beider Basel seit Jahren mit verschiedenen Angeboten in der MINT-Förderung - Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik - aktiv tätig.

Unser Ziel: 

Die Life Sciences-Unternehmen finden in der Region Basel einen attraktiven Talent-Pool. Lokal und regional verankerte KMU und Start-ups können sich gezielt mit Senior-Fachkräften aus multinational tätigen Unternehmen vernetzen.

Unsere Aktivitäten: 

  • Wir bewerben Netzwerkanlässe für Senior-Fachkräfte über die Life Sciences Cluster-Kanäle, um die Teilnahme von Vertretenden lokaler KMU und Start-ups zu fördern. 

  • Wir adressieren Aktivitäten des Life Sciences Cluster Basel auch an Senior-Fachkräfte multinationaler Unternehmen und vernetzen unsere Life Sciences Cluster-Community noch besser untereinander.